Construyendo En Igualdad - La Mujer Australiana En La Construcción
Silvia Cuevas-Morales
A menudo me pregunto cmo seran las ciudades, las calles, los hogares, si fuesen construidos por mujeres. Seran diferentes? Las estaciones de metro, seran ms accesibles para los cochecitos de beb? Las cocinas, seran ms prcticas? Recuerdo el nuevo piso de una amiga donde haba que subirse a un taburete para almacenar la vajilla y la comida porque los armarios de la cocina estaban altsimos...
Gracias al Movimiento Feminista hoy las mujeres podemos acceder a empleos que antao nos estaban vedados. Pero aunque la igualdad sea una aspiracin loable no deberamos conformarnos con acceder a los peores trabajos, es el antiguo dilema sobre si las mujeres deberamos reivindicar los trabajos insalubres. Si hemos decidido trabajar en campos como el de la construccin sera conveniente no perder de vista el objetivo, que podamos ocupar puestos de direccin y no quedar relegadas a los peores puestos. Que seamos ingenieras, arquitectas, o encargadas de obras y no limitarnos a trabajar con el pico y la pala construyendo caminos a pleno sol.
En la construccin somos una minora, sobre todo en Espaa. Pero qu pasa en otros pases? En Australia, al igual que en Espaa, el mundo de la construccin es predominantemente masculino, desde los ingenieros, topgrafos, inspectores, y delineantes hasta los albailes, electricistas, lampistas, fontaneros, pero en ese pas cada da se incorporan ms mujeres a sus filas. All las mujeres componen el 44% de la poblacin laboral, y ocupan el 13% del personal empleado en la construccin (Informe de Incolink, 2008). Segn la Office for Women del Estado de Queensland, las mujeres ocupan el 27,3% de los puestos de direccin en la ingeniera; representan el 13% de los graduados, y ocupan el 1,6% de los puestos con menos preparacin.
Cada da ms mujeres apuestan por estudiar carreras a las que antes no tenan acceso y es interesante ver que acceden en mayor nmero a los puestos ms cualificados. Pero esto no significa que ellas copen los puestos de direccin, sino que slo las mujeres ms preparadas sobreviven en el mundo de la construccin. Segn diversos estudios, en Australia el 40% de los estudiantes de arquitectura son mujeres, pero slo un 1% ostentan cargos de direccin. Segn el peridico The Australian, en el pas hay unos 250.000 ingenieros profesionales de los que un 10% son mujeres. La mayora de ellas tiene menos de 30 aos de edad y slo un 15% con ms de 40 aos sigue en la profesin (publicado el 18 de octubre de 2008).
Por qu hay tan pocas mujeres? Como es de prever, existen demasiados prejuicios que solapan el machismo de la industria. Se dice que tenemos menos fuerza y que no podemos hacer los mismos trabajos. Es verdad que de pequeas nos acostumbran a jugar con muecas y mantener nuestros vestiditos limpios, y se anima a los chicos a trepar a los rboles y correr tras un baln, incrementando as las diferencias entre la masa muscular de ambos sexos, pero acaso necesitamos ms fuerza para ser ingenieras o electricistas?
Otro argumento es que las mujeres necesitamos otro tipo de "instalaciones", es tan difcil poner aseos para mujeres en una obra? O se dice que no podemos encajar con la "cultura de la industria". Acaso a los chicos les cuesta tanto no hacer comentarios machistas y dejar de hablar constantemente de sexo, o tener fotografas pornogrficas en sus taquillas? No hablamos de personas civilizadas o existe una ley tcita en la construccin que dicta que los hombres deben comportarse como orangutanes en celo?
En una encuesta de 1993, la mayora de los seleccionadores de personal para una obra respondi que las mujeres no optaban a estos trabajos porque era un campo tradicionalmente masculino. "Que no hay suficientes puestos de trabajo..." Claro, si hay paro que sean ellas las desempleadas. "Que el trabajo es demasiado pesado y que es sucio". S, algunas tenemos menos fuerza y s es sucio, pero acaso las mujeres no han estado cambiando paales a bebs y a ancianos durante siglos? Queda claro que todos los argumentos para que no nos incorporemos a este mbito son meras justificaciones.
Uno de los mayores problemas que enfrentan las mujeres al trabajar en la construccin, sobre todo en los puestos menos cualificados, es el rechazo de sus compaeros cuando se incorporan. A esto hay que aadirle el aislamiento ya que suelen ser minora. Se suma tambin la temporalidad de estos trabajos ya que deben cambiar de lugar a menudo, vindose obligadas a desarrollar nuevas relaciones sociales cada vez. Al estar en minora ellas destacan ms y en cada nuevo espacio se ven obligadas a probar su vala hasta ser aceptadas por sus compaeros. Las tareas en la construccin pueden ser peligrosas y los trabajadores necesitan confiar unos en otros para salvaguardar su seguridad. Las mujeres deben esforzarse en mantener buenas relaciones con sus colegas porque su seguridad depende de ello.
Muchas declaran que a menudo las cuestionan por su opcin laboral, cuando nadie le preguntara al nuevo chico porqu trabaja en esa industria. Las preguntas suelen ser del tipo "y qu piensa tu marido sobre tu trabajo? Tu pap trabaja en la construccin? Cada vez que una mujer comienza en una nueva obra deber contestar estas preguntas para satisfacer la curiosidad de sus compaeros, porque no pueden comprender que se trata de una simple opcin personal.
Algunas, adems de demostrar que son capaces de hacer el mismo trabajo que ellos, comentan que a veces se enfrentan a actitudes paternalistas. Algunos hombres piensan que ellos tendrn que trabajar ms para compensar lo que ellas no podrn hacer y otros les ofrecen su ayuda. Aunque es de agradecer, su amabilidad tiene efectos negativos ya que impide que las mujeres puedan desarrollar su trabajo. Ante los ojos de los dems las coloca en una situacin de incompetencia y puede minusvalorar su propia autoestima.
En un medio tan "masculino", el acoso sexual y los comentarios vejatorios estn a la orden del da y representan una de las mayores dificultades que enfrentan las mujeres. Aunque no todos los hombres se burlan o las acosan, lo que suele suceder es que aquellos que no lo hacen activamente tampoco se enfrentan a sus compaeros cuando este acoso se plantea. Existe una "solidaridad" tcita entre los hombres. Para algunas mujeres es una batalla continua y no es sorprendente que la mayora de las mujeres abandonen este trabajo tras un mximo de cinco aos. Un informe de 2007, sobre ingenieras, revel que en 1999 se report un 36% de casos de discriminacin por razn de sexo, comparado con un 42,3% en el 2007. Segn la Asociacin de Ingenieros de Australia, el porcentaje de casos de acoso sexual ha disminuido levemente de un 27% de casos en 1999 a un 22% en el 2007.
Para sobrevivir muchas desarrollan tcticas para soportar el da a da. Las hay que adoptan roles masculinos para demostrar que no son diferentes a ellos, comportndose de manera agresiva y ofrecindose para hacer los trabajos ms peligrosos y sucios. Tambin hacen un esfuerzo consciente para compartir los intereses de sus compaeros y ocultan los suyos para poder comunicarse y ser aceptadas. Se mantienen al da sobre los modelos de coches o los partidos de ftbol para compartir las conversaciones y se abstienen de hablar de temas "femeninos". Otras se esfuerzan en construir una imagen ms fuerte, entrenndose en gimnasios para ganar en musculatura o incluso eligiendo "adecuadamente" el tipo de coche o moto que conducen. Todas estas tcticas, desafortunadamente, conducen a la masculinizacin de las mujeres para poder ser aceptadas por el grupo dominante.
A nivel nacional se han desarrollado medidas para incentivar a las jvenes a que estudien carreras industriales. La asociacin Engineers Australia ha iniciado una estrategia para reclutar y retener un mayor nmero de mujeres en la profesin de ingeniera. La campaa comienza en las escuelas para interesar a las chicas y para asegurarse de que eligen las asignaturas necesarias para poder continuar sus estudios a nivel universitario. Tambin existe la Asociacin Nacional de Mujeres en la Construccin (NAWIC), fundada en Texas en 1953 y que comenz su andadura en Australia en 1995. Sus objetivos son unificar y representar a las mujeres que trabajan en la construccin, desde las ingenieras hasta las carpinteras; promover e implantar mejoras en la industria; incentivar y apoyar a las que decidan seguir carreras en este campo y prestar orientacin y apoyo econmico en forma de becas.
A nivel sindical est el sindicato CFMEU que aglutina a los trabajadores en el mbito de la construccin, rea forestal, minera y energa. ste fue fundado en 1850 y desde la incorporacin de la mujer ha defendido activamente sus derechos exigiendo que todos los trabajadores y directores de empresas sean concientes y se responsabilicen de crear un ambiente laboral libre de material discriminatorio y/o ofensivo en sus lugares de trabajo. Exigen que las instalaciones estn adaptadas con baos, duchas y vestuarios para ellas y que stos estn cerrados con candado para evitar actos vandlicos, y que cada empleada tenga su propia llave. En caso de discriminacin o acoso sexual, el sindicato representa a las afectadas ante la Comisin de Igualdad de Oportunidades y Derechos Humanos.
En el siglo XXI el reto es que las mujeres podamos trabajar en cualquier campo sin que nuestro sexo sea una condicin excluyente y sin tener que convertirnos en "uno de los chicos" para triunfar y poder continuar la ardua tarea iniciada por nuestras antepasadas feministas de seguir construyendo en igualdad.
* Artculo publicado en la revista Maginaria, N 004, Octubre/09. Editada por la Delegacin de la Mujer del Ayuntamiento de Sevilla.
Construyendo En Igualdad - La Mujer Australiana En La Construccin
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por: Silvia Cuevas-Morales
Sobre el Autor
Si quieres saber ms sobre m: http://www.silviacuevas-morales.blogspot.com (Articuloz SC #3211580)
Fuente - http://www.articuloz.com/sociedad-articulos/construyendo-en-igualdad-la-mujer-australiana-en-la-construccion-3211580.html Beneficial Compositions About Secrets On How To Grasp Small Budget Air Travel Prices Shopping ideas for George Washington Constumes Airlines Guidebook Relative To Treats Or Excursion Trips On Embarking Las Vegas Flights Helpful Writings Regarding Tips On How To Discover Non-expensive Air Travel Fares Practical Pieces Of Writing On Recommendations On How To Find Within The Budget Air Travel Prices Traveller Points To Get The Best Of Concession Along With Amazing Journey While Boarding Airlines Fo Halloween Costumes For All Budgets Helpful Essays Discussing Secrets On How To Find Low-priced Air Travel Rates Newbies Points Related To Discounts & Pleasant Trips On Planes For Las Vegas Travel Help Concerning Holidays Concessions And Comfortable Trips On Embarking Flights For Las Vegas Fun Ideas For Couples Halloween Costumes Traveling Guidelines For Special Reductions & Peaceful Journeys For Flights To Las Vegas Spring Cone Crusher Is The Oldest Cone Crusher Today